不实习影响毕业，是否违法？

强制师范生集中或顶岗实习可能违法，需具体分析。分析：根据教育法及相关规定，学生有权选择适合自己的实习方式。若学校或教育机构强制师范生集中或顶岗实习，且此安排未得到学生同意，可能构成对学生自主权的侵犯。此外，若实习内容与师范专业教育目标不符，或实习条件恶劣影响学生身心健康，亦可能构成违法。提醒：若实习安排严重影响学生权益，如导致学生身心健康受损，或实习内容与专业教育严重脱节，应及时寻求法律途径维护自身权益。
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处理方式：法律角度：面对此类问题，师范生可通过与学校沟通、向教育部门投诉、寻求法律援助或提起诉讼等方式维护自身权益。选择建议：首先尝试与学校沟通解决，若沟通无果，可向教育部门投诉并寻求法律援助。在必要时，可考虑提起诉讼以维护自身合法权益。
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具体操作：1.与学校沟通：明确表达自身对实习安排的疑虑和不满，要求学校提供合理的解释和解决方案。2.向教育部门投诉：若学校未予积极回应，可向当地教育部门提交书面投诉，详细说明问题并附上相关证据。3.寻求法律援助：若问题仍未得到解决，可咨询律师或法律援助机构，了解自身权益并寻求法律支持。4.提起诉讼：在律师指导下，准备充分的证据和材料，向法院提起诉讼以维护自身合法权益。在诉讼过程中，需积极配合律师进行举证和辩护工作。请注意，以上建议仅供参考，具体操作需根据实际情况和法律规定进行。